Сериал Стажер Z онлайн

Молодое поколение Z, считающееся перспективным для будущего, надежно привязывается к своим преимуществам, которые способны ускорить процесс прогресса в мире. Несмотря на то, что учёные начинают выделять определённые значимые недостатки среди представителей этой молодёжи, их инновационное мышление представляет собой привлекательную возможность для компаний в поиске талантов. Конкретно наше деловое отделение столкнулось с тяжёлым кризисом идей, от которого можно решить, приняв к себе кандидата с совершенно новым прогрессивным ментальностью. В случае нереализания результатов со стороны членов департамента их ждёт трагическая судьба: расформирование коллектива и понижение в должности для его участников. На стажировку наши отдел принимает двух молодых людей — Шиён и Хонгю. Шиён, молодой человек с незаурядным интеллектом, очаровывает своими прогрессивными идеями в области бизнес-стратегии, которые он постоянно развивает. Его мышление отличается от традиционного подхода департамента, что делает его кандидатом на усиление сил нашей компании. Хонгю, в свою очередь, представляет собой молодую женщину с богатым профилем и интересами в области маркетинга и финансов. Её креативность и способность быстро адаптироваться к любым ситуациям делают её надежным кандидатом для нашей компании. Наши две молодые надежды прибывают в нашу команду в надежде стать частью решения кризиса идей в нашем отделе. Наша цель — использовать их прогрессивные идеи, которые могут помочь нашим усилиям в области бизнес-стратегии и повысить эффективность работы департамента. Мы сможем преодолеть тяжёлый кризис идей и вернуться к своему основному пути прогресса в мире бизнеса, благодаря их помощи.